英文题名 The Research on the Open-door Economics, the Labor Force Migration and the Regional Wage Gap
关键词 经济开放; FDI; 国际贸易; 劳动力转移; 地区工资差距;
英文关键词 Open-door economics; Foreign Direct Investment; International trade; Labor force migration; Regional wage gap;
中文摘要 在当今经济全球化的背景下,经济开放对地区工资差距的影响被越来越多的学者重视。无论是传统的贸易理论还是现代的中间品贸易理论,关于经济开放对工资差距的影响都不是直接得到,而是通过技术外溢效应、劳动力转移效应和产品市场竞争效应实现的。基于这一认识,本文运用劳动力转移理论模型分析了经济开放如何通过劳动力转移来影响我国地区工资差距,同时进行了实证检验。 以国际贸易和FDI为特征的经济开放被认为是影响一个国家工资变动的重要因素。本文在综述了FDI、国际贸易与地区工资差距的基础上,依据劳动力曲线的移动和口Feenstra and Hanson的模型,分析了经济开放是如何通过劳动力转移途径影响工资水平的,然后运用计量经济学方法,选取中国30个省、市、自治区12年的面板数据,估计了东部地区与西部地区、中部地区的工资差距。研究结果表明,东部地区与西部地区、中部地区存在显著的工资差距。其中,地区特征变量部分解释了地区工资差距,同时经济开放变量对地区工资差距也有显著的影响。在此基础上,本文进一步分析和探讨了经济开放通过劳动力转移这个影响途径对地区工资差距的影响。研究结果表明,总体上各本省因素通过劳动力迁往省内,使得本省的劳动...
英文摘要 In the background of economic globalization, the scholars pay more and more attention to the influence of economic liberalization
摘要 5-6
Abstract 6
插图索引 9-10
附表索引 10-11
第1章 绪论 11-19
1.1 选题背景及意义 11-13
1.1.1 选题背景 11-13
1.1.2 选题意义 13
1.2 文献综述 13-17
1.2.1 FDI与地区工资差距 13-14
1.2.2 国际贸易与地区工资差距 14-15
1.2.3 FDI、国际贸易与地区工资差距 15-16
1.2.4 FDI、国际贸易通过劳动力转移影响地区工资差距 16-17
1.3 论文结构及主要研究内容介绍 17
1.4 论文创新之处 17-19
第2章 经济开放与地区工资差距—基于劳动力转移的理论模型 19-26
2.1 经济开放影响工资差距的模型 19-20
2.1.1 传统模型 19
2.1.2 现代理论分析 19-20
2.2 经济开放对地区工资差距的劳动力转移效应 20-24
2.2.1 劳动力曲线移动 20-22
2.2.2 劳动力需求曲线斜率变化 22-24
2.3 小结 24-26
第3章 地区工资差距的实证研究 26-35
3.1 基本计量模型 26-27
3.2 变量指标的选取与数据说明 27-30
3.2.1 数据来源 27
3.2.2 变量描述 27-30
3.3 对实证结果的经济学分析 30-34
3.4 小结 34-35
第4章 经济开放与地区工资差距—基于劳动力转移的实证研究 35-51
4.1 基本计量模型 35
4.2 估计方法 35-37
4.3 地区特征变量对地区工资的影响 37-39
